УДК 377.018.48    

https://doi.org/10.33619/2414-2948/43/75

 

О РАЗВИТИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ПОТЕНЦИАЛА ГОСУДАРСТВЕННОГО СЛУЖАЩЕГО

©Скрынник А. А., Московский государственный психолого-педагогический университет, 
г. Москва, Россия, missanastasia4444@gmail.com

©Иванова С. П., SPIN-код: 4555-4964 канд. экон. наук, Московский государственный

психолого-педагогический университет, г. Москва, Россия, 76sivanova@mail.ru

Аннотация. Рассматривается проблема совершенствования профессионального потенциала государственных служащих. Также подчеркивается необходимость и важность внедрения современных методов развития служебного профессионализма государственных служащих путем совершенствования различных программ и методов проведения аттестации служащих, так как от этого зависит повышение эффективности их деятельности. Выполнен анализ публикаций зарубежных и российских авторов, описываются современные методы определения критериев профессионализма. В заключении делается вывод о востребованности профессиональных качеств на современном этапе в России.

Ключевые слова: профессиональный потенциал, аттестация, квалификационные требования, государственный служащий, аттестационная комиссия.

Ссылка для цитирования:

Скрынник А. А., Иванова С. П. О развитии профессионального потенциала государственного служащего // Бюллетень науки и практики. 2019. Т. 5. №6. С. 526-530. https://doi.org/10.33619/2414-2948/43/75

ABOUT THE DEVELOPMENT OF PROFESSIONAL CAPACITY OF CIVIL SERVANTS

©Skrynnik A., Moscow State University of Psychology And Education, 
Moscow, Russia, missanastasia4444@gmail.com

©Ivanova S., SPIN-код: 4555-4964, PhD., Moscow State Psychological Pedagogical University,
Moscow, Russia, 76sivanova@mail.ru

Abstract. The problem of improving the professional potential of civil servants is considered. It also emphasizes the need and importance of introducing modern methods of developing the professionalism of public servants by improving various programs and methods for certifying employees, as this will increase the efficiency of their activities. The analysis of publications by foreign and Russian authors is carried out, modern methods for determining the criteria of professionalism are described. In conclusion, it is concluded that there is a demand for professional qualities at the present stage in Russia.

 

Keywords: professional potential, certification, qualification requirements, civil servant, certification Commission.
 

Cite as (APA):

Skrynnik, A. & Ivanova, S. (2019). About the Development of Professional Capacity of Civil Servants. Bulletin of Science and Practice, 5(6), 526-530. https://doi.org/10.33619/2414-2948/43/75 (in Russian).

© 2015–19 Издательский центр НАУКА И ПРАКТИКА. Сайт создан на Wix.com